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訪問介護(介護予防訪問介護)

訪問介護(介護予防訪問介護)とは

訪問介護とは介護保険の居宅サービスのひとつで、介護福祉士や訪問介護員(ホームヘルパー)などが利用者の自宅に訪問し、入浴・排せつ・食事などの介護や、調理・洗濯・掃除などの家事、生活などに関する相談・助言などの必要な日常生活上の援助を行う介護サービスです。

また、介護予防訪問介護とは軽度の要支援者で将来要介護状態となるおそれのある利用者の生活機能を維持向上させる観点から、軽度者(要支援1、2)に適した内容、期間、方法で援助を行う介護サービスです。

訪問介護と介護予防訪問介護は同一の事業所で一体的に運営する場合には、同一の要件で同時に指定申請をすることができます。

指定の要件(函館市の場合)

※各都道府県または市町村により要件は異なります。申請の際は必ず担当窓口へお問い合わせ下さい。

申請者要件

法人であること(株式会社・合同会社・NPO法人・社会福祉法人・医療法人など)
※定款に事業目的として介護保険法に基づく訪問介護事業(介護予防訪問介護事業)を行うことが記載されている必要があります。

人員基準

従業員として以下の要件を満たした人員を配置しなければいけません。

【管理者】事業所の責任者です。
〔員数〕 1名
〔資格〕 資格要件はありませんが常勤・専従であることが必要です。
※管理上支障がない場合は同じ事業所の他の職務または同じ敷地内の他の事業所・施設の職務との兼務が可能です。
【サービス提供責任者】

ケアプランに基づき、具体的にどのようなサービスを提供していくかを計画したり、ケアマネージャー等関係者、関係機関との連携を図り、また、在籍しているヘルパーを指導等管理業務を行います。

〔員数〕 利用者40人につき1人またはその端数を増すごとに1人以上(常勤換算方法により算出します)
〔資格〕 介護福祉士
訪問介護員養成研修1級課程修了者(ホームヘルパー1級)
訪問介護員養成研修2級課程修了者(ホームヘルパー2級)で実務経験3年以上の者
介護職員基礎研修終了者
実務者研修修了者
【従業者】利用者に介護サービスを提供する訪問介護員(ホームヘルパー)です。
〔員数〕 2.5名以上(常勤換算方法により算出します)
〔資格〕 訪問介護員養成研修1級課程修了者(ホームヘルパー1級)
訪問介護員養成研修2級課程修了者(ホームヘルパー2級)
介護職員初任者研修修了者
介護職員基礎研修修了者
看護師および准看護師

      

3設備基準
  1. 職員、設備備品が収容できるなど事業の運営を行なうために必要な広さを有する専用区画(事務室)があること
  2. 訪問介護サービスの提供に必要な設備や備品(電話・FAX等一般の事務機器、消毒液、金庫・書庫、会議室、専用自動車など)があること

       

4運営基準

事業所の運営にあたって以下の事項を遵守しなければいけません。※一部抜粋

  • サービスの提供に際し、あらかじめ利用者や家族に対し、運営規程の概要、訪問介護員の勤務体制その他利用申込者のサービスの選択に必要な乗用事項を記載した文書を交付して説明を行い、サービス提供の開始について同意を得る必要があります。
  • 正当な理由なくサービスの提供を拒否してはいけません。
  • サービスの提供が困難だと判断したときは、利用者に対しケアマネージャーへの連絡や他の事業者の紹介等の必要な措置を速やかにとらなければいけません。
  • サービスの提供を求められた時は、利用申込者の被保険者証の提示を受け、被保険者資格、要介護(要支援)認定の有無、有効期間等を確認しなければいけません。
  • 要介護(要支援)認定を受けていない利用申込者については、利用者の意思を踏まえて速やかに申請が行われるように必要な支援をしなければいけません。
  • サービス提供に当たっては、利用者に係わる居宅介護支援事業者が開催するサービス担当者会議等を通じて、利用者の心身の状況、その置かれている環境、他の保健医療サービスまたは福祉サービスの利用状況の把握に努めなければなりません。
  • サービスの提供に当たり、居宅介護支援事業者(ケアマネージャー)や他の保健医療サービスまたは福祉サービスとの密接な連携に努めなければいけません。
  • 居宅サービス計画(ケアプラン)に沿ったサービスを提供しなければいけません。また、利用者が変更を希望する場合はケアマネージャーへの連絡等必要な援助を行わなければいけません。
  • 訪問介護員には身分証を携帯させ、初回訪問時や利用者等から求められた時はこれを提示するよう指導しなければいけません。
  • サービスを提供した時にはサービス提供日や内容等を利用者のケアプランを記載した書面等に記載しなければいけません。また、提供したサービスの具体的な内容等を記録し、利用者から申し出があった場合には、文書等により提供しなければいけません。
  • 訪問介護員等に同居する家族に対してサービスの提供をさせてはいけません。
  • 利用者の体調急変など緊急時には主治医への連絡等必要な措置をとらなければいけません。
  • 事業所ごとに運営についての重要事項に関する規定を定めなければいけません。
  • 利用者に対し適切な介護サービスを提供できるよう、訪問介護員等の勤務体制を定め、資質向上のために研修の機会を確保しなければいけません。
  • 訪問介護員等の清潔の保持、健康状態等必要な衛生管理を行わなければいけません。また、事業所の設備、備品についても衛生的な管理をするよう務めなければいけません。
  • 従業者は正当な理由なく、業務上知り得た利用者または家族の秘密を漏らしてはいけません。
  • 利用者および家族からの苦情に迅速かつ適切に対応するために、苦情を受け付けるための窓口を設置するなどの必要な措置を講じなければいけません。
  • サービスの提供により事故が発生した場合は、市、利用者の家族、ケアマネージャー等に連絡を行い、必要な措置を講じなければなりません。また、事故の状況等について記録しなければなりません。
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